Hälsoår med Wellbefy

Att sätta hälsa i fokus genom ett planerat hälsoår hjälper er i arbetet mot en välmående arbetsplats med engagerade och friska medarbetare. Med vår app blir hälsoåret mer visualiserat och engagerande. Sätt in digitala punktinsatser så som steg- och aktivitetstävlingar, mentala utmaningar och övningar, hälsoföreläsningar etc. Detta baserat på insamlad realtidsdata om era hälsovanor och livsstil.

hälsoår med Wellbefy

Planering av hälsoår så går det till!

  1. Behovsanalys - vad har er organisation för utmaningar och styrkor när det kommer till mental, social och fysisk hälsa? Vad vill era medarbetare utveckla med sin hälsa?
  2. Ett första uppstartsmöte med en av våra hälsokonsulter som hjälper er att sätta upplägget för ert hälsoår utefter resultat från er behovsanalys.
  3. Ni är färdiga med ert upplägg och har ett färdigt koncept som ni kan kommunicera ut till era medarbetare. Vi hjälper er gärna med kommunikationsmaterial.
  4. Ett halvår in har ni en uppföljning med er hälsokonsult. Baserat på data från era hälsomätningar planerar ni vidare året.
Boka kort möte för pris och mer info
25
Hälsoexperter i vår plattform
40K+
Människor har motiverats till ett ökat hälsofokus
2.5K+
Kunder genom åren

Hälsoår i vår app:

Smart personlig hälsomätning
Hälsoprofil med micro-learning + målsättning
Möjlighet att erbjuda riktat stöd till de med lågt resultat
Anonym organisationsvy för HR
Hälsoutmaningar med topplista i realtid och teamchatt
Sätt upp app med era färger och bilder
360 kr/anställd
Skicka offertförfrågan
Steg 1 - Nuläge- & behovsanalys
En första hälso- och livsstilsmätning där vi kartlägger era medarbetares behov och utvärderar användargrad. Vi sätter upp en enklare hälsoutmaning för att ni även ska få ett smakprov på hur den delen ser ut i appen.
Steg 2 - genomförande av hälsoplan 1
Utifrån det övergripande resultatet från er nuläge & behovsanalys  tar vi fram en hälsoplan till er med olika hälsoutmaningar Vi ger även förslag på möjliga hälsoprogram, föreläsningar och workshops. Genomförande av hela eller delar av hälsoplanen utefter önskemål. Hälsoutmaningarna ingår i grundpriset ni ser i pristabell.  Vi kan sätta upp utmaningar med fokus på det fysiska, sociala och/eller mentala välmåendet eller kanske en kombination. Allt från klassisk stegtävling till mer avancerad aktivitetstävling..
Steg 3 - genomförande av hälsoplan 2
Varje månad skickas hälsofrågor ut till medarbetare som registrerat sig i appen (frivillig medverkan). Varje medarbetare får en egen hälsoanalys med möjlighet att arbeta vidare med micro-learning och målsättning i Wellbefy app.

Utifrån denna anonyma organisationsdata planerar vi del 2 av er hälsosplan. Samma princip som ovan: enomförande av hela eller delar av hälsoplanen utefter önskemål. Hälsoutmaningarna ingår i grundpriset ni ser i pristabell.  

Mer om våra hälsofrågor!

Vi har tagit fram våra hälsofrågor tillsammans med psykologer och hälsoutvecklare!  Syftet med frågorna är att hjälpa era medarbetare att utvärdera sin livsstil och vanor. Frågorna kan med fördel skickas ut på månadsbasis - på så vis får varje medarbetare en hälsotrend som går att följa över tid. Frågorna summeras som en hälsoprofil där det går att läsa mer och utvecklas på de olika frågeområdena.

Våra frågeområden:
👟 Motion & rörelse 
🥑 Kost
😴 Återhämtning & sömn 
💪 Smärtfri
🧘 Sinnesro & självkänsla 
🤗 Social hälsa

Mer om hälsoutmaningar som ingår i hälsoår

Vi tar fram två hälsoplaner med förslag på olika hälsoutmaningar utifrån resultatet på era hälsofrågor, samt era önskemål!

Vi kan sätta upp hälsoutmaningar med fokus på det fysiska, sociala och/eller mentala välmåendet eller kanske en kombination. Allt från klassisk stegtävling till mer avancerad aktivitetstävling och inzoomningar på specifika aktiviteter och områden.

Boka ett kort möte med oss för att
få mer information om vårt hälsoår!

Boka ett möte med en i vårt team så kan vi svara på dina frågor! 

Friskvårdstjänster vi erbjuder under hälsoåret

Klicka på rutorna nedan för att läsa mer om vilka friskvårdstjänster (föreläsningar, workshops, individuellt stöd och utveckling) vi erbjuder i samband med ett hälsoår med oss!

"Vi tror att det finns ett stort värde i att ge hälsoarbetet en fortlöpande roll eftersom det blir enklare att föra ett proaktivt arbete med välmående på arbetsplatsen och bland medarbetarna. Ett kontinuerligt hälsoarbete skapar en organisation där alla mår bra och det blir en win-win för hela organisationen! Vårt hälsoår kan fungera både som ett uttalat koncept i er verksamhet eller mer som ett arbetsnamn för dig som HR eller ledare.".
Sandra Jönsson - Medgrundare & hälsovetare @Wellbefy